华夏时报（www.chinatimes.net.cn）记者 王悦 徐芸茜 北京报道
作为2022年应届生窦可（化名）还在努力适应自己的趋稳第一份工作。“每天都在闹钟声中开始自己兵荒马乱的城镇早晨，虽然刚入职对于工作还不算熟悉，调查但是能够找到比较满意的工作已经让我感觉很幸运了。”
“虽然求职的过程比较曲折，但是好在现在已经稳定下来了。”刚刚工作半个月的窦可和《华夏时报》记者交流时语气里也带着些轻松。
值得注意的是，尽管经济下行压力较大，但是随着稳就业政策持续发力，就业形势保持了基本平稳。
11月15日，国家统计局新闻发言人、国民经济综合统计司司长付凌晖在国新办新闻发布会上介绍，10月份全国城镇调查失业率为5.5%，与上月持平。其中，25-59岁劳动力失业率为4.7%，也是与上月持平的。
“当下就业形势从季度数据看起来有所缓和，但实际上依然严峻。随着预期回暖和逆周期调节的政策显效，未来就业情况有所好转是一定的和必须的。”为此，IPG中国首席经济学家柏文喜向《华夏时报》记者建议道，对于当下求职者而言，一方面需要结合就业市场变化调整自身预期；另一方面还需要结合市场需求不断调整自身知识结构，和通过持续学习来调整自身技能以适应市场需求变化。
就业形势总体稳定
“其实上半年还没毕业的时候，我便已经开始投简历，但是因为疫情一直没有返校，也没办法参加出春招，我便搁置了求职计划去上培训班。直到9月份培训班结课，我才重新开始找工作。”窦可觉得这次找工作的过程顺利多了。
在窦可看来，自己求职的岗位目前需求量还是很大的，只是会有一定的经验要求，对应届生来说难度较高，“我对薪资要求比较低，能找到工作就行。所以我只在最初的两次面试中便确定了工作。只是在磨合的过程中，发现自己并不适合这个岗位，才重新开始找工作的。”
窦可告诉《华夏时报》记者，她在10月求职的过程中感觉到可投递的岗位和上半年相比数量有所上升，因此在海投了简历之后，她很快又重新找到了工作，并完成了入职。
“虽然我求职的战线比较长，但是好在已经尘埃落定，目前已经在入职半个月了。”窦可表示，目前正在积极适应自己的新工作。
事实上，虽然今年以来，疫情、国际局势等多重不利因素引起了就业指标的波动，但随着经济恢复，就业形势明显改善，三季度全国城镇调查失业率平均为5.4%，比二季度下降了0.4个百分点。
据最新就业数据显示，10月份的就业形势总体稳定。1-10月份，全国城镇调查失业率平均值为5.6%。10月份，全国城镇调查失业率为5.5%，与上月持平。
具体来看，根据调查，本地户籍劳动力调查失业率为5.4%；外来户籍劳动力调查失业率为5.7%，其中外来农业户籍劳动力调查失业率为5.5%。16-24岁、25-59岁劳动力调查失业率分别为17.9%、4.7%，均与上月持平。31个大城市城镇调查失业率为6.0%。全国企业就业人员周平均工作时间为47.9小时。
付凌晖称，随着经济逐步恢复，将逐步带动就业扩大和居民收入增加，有利于增强居民的消费能力和消费意愿。
多措并举稳就业
就业是最基本的民生。
值得注意的是，目前大学毕业生成为新增就业主力。2022年，我国大学毕业生人数首次突破千万大关，达到1076万。据教育部统计，2023届全国普通高校毕业生规模预计达1158万，同比增加82万。
11月15日，教育部、人社部在京召开2023届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会议，部署做好新一届高校毕业生就业创业工作。教育部会同有关部门将进一步完善促进就业政策，更大力度拓宽就业渠道，11月至12月期间，将开展2023届高校毕业生校园招聘月系列活动。
不仅如此，相关部门为推进高校未就业毕业生服务攻坚行动，已开展职业指导、岗位培训和推介，募集见习岗位102万个。实施高校毕业生到城乡社区就业专项计划，截至9月底，有3.89万个岗位定向招聘高校毕业生。2022年高校毕业生“三支一扶”计划招募岗位4.3万个，比中央财政下达的计划增加9000多个。
“影响就业的因素主要可以分为供给和需求的因素，当然还有摩擦性因素和季节性因素。当前，最主要的是需求因素，内需不振，外需疲软，预计到年底和明年有望缓解。”对外经贸大学研究员陈建伟告诉《华夏时报》记者。
事实上，为了着力破解“就业难”“用工缺”双向问题，人社部一直从供需两端发力，为用人单位和劳动者牵线搭桥。据了解，今年人社部已举办线上线下招聘会近12万场，发布各类岗位信息超过1亿个，并鼓励引导就业服务机构开展促就业行动。
虽然随着一系列稳经济稳增长稳就业政策的落地生效，就业大局得以稳定，但就业形势依然严峻。
为此，陈建伟对于当下的求职者提出了两点建议：“一是要保持耐心，培养积极心态，总会有机会，只不过需要时间；二是要继续保持学习心态，多提升自己，尤其是与数字化有关的职业技能要多补充。”
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